مطالب مرتبط با: هوش مصنوعی
3 روز پیش
نرمافزار بخریم یا عامل AI بسازیم؟ مدل تصمیم جدید برای منابع انسانی
سالها تصمیم فناوری در واحد منابع انسانی نسبتاً ساده بود. مشکل جذب نیرو دارید؟ نرمافزار ATS بخرید. ارزیابی عملکرد میخواهید؟ یک پلتفرم Performance Management اضافه کنید. کارکنان سؤال زیادی دارند؟ سیستم Help Desk یا HR Por...
3 روز پیش
_Vn9Gw.jpg)
مربی فروش AI بهتر است یا مدیر فروش؟ بهجای حدس، آزمایش کنید
یکی از ضعفهای قدیمی مدیریت فروش این است که بخش بزرگی از آن بر حافظه و برداشت شخصی بنا شده است. فروشنده از جلسه مشتری بیرون میآید و میگوید: «مشتری هنوز آماده نبود.» مدیر چند سؤال میپرسد، خلاصهای در...
4 روز پیش
شرکت شما AI دارد؛ اما آیا کارکنان واقعاً بهتر فکر میکنند؟
مرحله اول ورود هوش مصنوعی به شرکتها با هیجان همراه بود. لایسنس بخریم. ابزار را در اختیار همه بگذاریم. دوره آموزشی برگزار کنیم. و تعداد کاربران فعال را اندازه بگیریم. اما اکنون سؤال دشوارتری مطرح شده است: بعد از این همه استفاده،...
5 روز پیش
چه کاری را به هوش مصنوعی بسپاریم؟ ماتریس ۴خانهای برای مدیران
مدیرعامل یک شرکت میتواند از هوش مصنوعی بخواهد گزارش فروش را تحلیل کند، برای جلسه هیأتمدیره سناریو بسازد، متن اخطار به کارمند را آماده کند و حتی پیشنهاد دهد کدام نیرو عملکرد ضعیفتری دارد. اما آیا چون AI میتواند کاری...
6 روز پیش
همه از هوش مصنوعی استفاده میکنند؛ پس مزیت رقابتی شما چیست؟
تا چند سال پیش، داشتن فناوری بهتر میتوانست یک مزیت رقابتی باشد. امروز اما یک سؤال ساده این مزیت را زیر سؤال میبرد: اگر رقیب شما فردا همان ابزار AI را بخرد، چه چیزی باقی میماند که او نتواند بهسادگی کپی کند؟ اگر پاس...
1 هفته پیش
وقتی کارمند به AI اعتماد ندارد، مشکل از فناوری نیست؛ از طراحی اختیار است
شرکتها تا همین اواخر بیشتر درباره این سؤال بحث میکردند که «چطور کارکنان را به استفاده از هوش مصنوعی تشویق کنیم؟» اما با ورود AI Agentها، سؤال تغییر کرده است. مسئله دیگر فقط این نیست که کارمند حاضر است از AI کمک بگی...
1 هفته پیش
تبلیغ با هوش مصنوعی ارزانتر است؛ اما قبل از انتشار این آزمایش را انجام دهید
در تبلیغات یک وسوسه جدید شکل گرفته است: اگر هوش مصنوعی میتواند ظرف چند ساعت ایده، سناریو، تصویر و ویدئو تولید کند، چرا باید همان بودجه و زمان قبلی را صرف تولید انسانی کنیم؟ از نظر هزینه تولید، سؤال کاملاً منطقی است. اما مدیر بازاریاب...
1 هفته پیش
هوش مصنوعی کارمندان را سریعتر کرده؛ اما آیا شرکت واقعاً بهتر شده است؟
یکی از خطرناکترین شاخصها در پروژههای هوش مصنوعی «زمان صرفهجوییشده» است مدیر میشنود کاری که قبلاً دو ساعت طول میکشید حالا در ۲۰ دقیقه انجام میشود و بلافاصله نتیجه میگیرد که A...
1 هفته پیش
جلسههای شما هوش مصنوعی دارند، اما تیم شما هنوز ندارد
بسیاری از شرکتها تصور میکنند چون کارکنانشان از ChatGPT، Copilot یا ابزارهای مشابه استفاده میکنند، پس هوش مصنوعی وارد سازمان شده است. کارشناس فروش قبل از نوشتن ایمیل از AI کمک میگیرد، مدیر بازاریابی برای ایده&zw...
1 هفته پیش
مهارتهای مورد نیاز در عصر هوش مصنوعی؛ چرا یک تخصص دیگر کافی نیست؟
سالها یکی از مدلهای محبوب در مدیریت منابع انسانی، استخدام افراد T-shaped بود: کسی که در یک حوزه تخصص عمیقی دارد و در کنار آن اطلاعات عمومی مناسبی از حوزههای دیگر هم دارد. اما اکنون بعضی شرکتهای فناوری معتقدند این مد...
1 هفته پیش
تصمیمگیری با هوش مصنوعی؛ چگونه AI مدیران را به اشتباه میاندازد؟
هوش مصنوعی میتواند در چند دقیقه یک برنامه بازاریابی بنویسد، مدل قیمتگذاری پیشنهاد کند، سناریوی استخدام طراحی کند یا حتی درباره ورود به یک بازار جدید نظر بدهد. همین سرعت باعث شده استفاده از AI در تصمیمگیری مدیریتی بهس...
1 هفته پیش
هرچه AI باهوشتر میشود، این مهارتهای انسانی گرانتر میشوند
بازار کار آینده فقط به کسانی پاداش نمیدهد که بتوانند با AI کار کنند؛ به کسانی هم پاداش بیشتری خواهد داد که چیزی را انجام دهند که اتوماسیون هنوز در آن ضعیف است: قضاوت، ارتباط، تعریف مسئله و مسئولیتپذیری. وقتی فناوری جدیدی وارد ب...
2 هفته پیش
اگر پروژه AI شما جلو نمیرود، شاید مشکل از فناوری نیست؛ از مدیران میانی است
مدیرعامل بودجه را تصویب کرده، ابزار خریداری شده و کارکنان هم آموزش دیدهاند؛ اما چند ماه بعد استفاده واقعی از هوش مصنوعی هنوز پایین است. حلقه گمشده بسیاری از پروژههای AI جایی میان تصمیم مدیران ارشد و کار روزانه کارکنان قرار دارد:...
2 هفته پیش
قبل از اینکه از AI نظر بخواهید، نظر خودتان را بنویسید
هوش مصنوعی میتواند اطلاعات بیشتری در اختیار مدیر بگذارد، اما اگر هر تصمیم مهم با پرسیدن نظر AI آغاز شود، ممکن است همان مهارتی ضعیف شود که مدیر بابت آن حقوق میگیرد: قضاوت مستقل جلسه مهمی دارید. دو گزینه روی میز است. داده...
2 هفته پیش
بهترین کارمند عصر AI کسی نیست که بهترین پرامپت را مینویسد
وقتی هوش مصنوعی انجام بسیاری از کارها را سریعتر و ارزانتر میکند، ارزشمندترین نیروی سازمان کسی است که بتواند ارتباط میان مسئله، فرآیند، مشتری، داده و نتیجه اقتصادی را ببیند؛ مهارتی که میتوان آن را «تفکر سیستمی&r...